Defense Base Act (DBA) - это важный законодательный акт, который гарантирует государственным подрядчикам и их сотрудникам получение компенсационных выплат в случае травмы или смерти во время работы за пределами континентальной части Соединенных Штатов. Однако при определенных обстоятельствах, Отказы от Defense Base Act могут быть выданы, чтобы освободить подрядчиков от требований закона. Правительственным подрядчикам и гражданским служащим крайне важно понимать, что такое отказ от DBA, каковы его ограничения и как он применяется.
Что такое отказ от Defense Base Act?
Отказ от DBA - это юридическое положение, которое позволяет освободить определенных работодателей и сотрудников от обязательного покрытия Defense Base Act. Это означает, что те, кто имеет право на такой отказ, не обязаны иметь страховку DBA или предоставлять компенсацию работникам, выплаты в случае смерти, пособия по нетрудоспособности или медицинские пособия в соответствии с DBA. Вместо этого они могут подчиняться местным законам или альтернативным планам компенсации работникам.
Как работают отказы от DBA?
Программа Defense Base Act является продолжением Закона о компенсации работникам портов и береговых зон (Longshore and Harbor Workers' Compensation Act, LHWCA). Он предоставляет льготы, аналогичные Закону Лонгшора, гражданским подрядчикам, работающим на военных базах или в других государственных учреждениях за пределами Соединенных Штатов. К контрактам, подпадающим под действие DBA, относятся контракты с правительством Соединенных Штатов, их союзниками или любые подчиненные контракты в рамках правительственного контракта.
В определенных обстоятельствах DOL имеет право отменить покрытие для определенных контрактов или мест работы. Отказ распространяется на определенных сотрудников, работающих на государственные учреждения, которые не являются гражданами США, нанятыми в Соединенных Штатах. Кроме того, местное покрытие компенсации работникам должно быть аналогично льготам, предоставляемым в соответствии с Законом о компенсации работникам портов и портовых сооружений. Если все формы заполнены и отказ получен, работодатель не обязан предоставлять льготы DBA сотрудникам, отказавшимся от участия в программе.
Вот обзор того, как работает отказ от прав:
- Оценка соответствия требованиям: DOL оценивает целесообразность отказа от права на отказ, анализируя такие факторы, как законы принимающей страны о компенсации работникам, характер работы и гражданство работников.
- Заявление на отказ: Если будет установлено, что покрытие DBA не является необходимым, работодатель или подрядчик может подать заявление в DOL об исключении из правил. Заявление об отказе должно включать соответствующую информацию о работниках, характере работы и местных правилах, обеспечивающих адекватное покрытие для лиц, которые отказываются от защиты DBA.
- Одобрение отказа: Если DOL одобрит отказ, работодатель будет освобожден от предоставления страховки DBA указанному работнику. Вместо этого такие работники будут защищены в соответствии с местными законами о компенсации работникам или другими применимыми правилами.
- Постоянное соблюдение требований: Работодатели с утвержденные исключения из правил Defense Base Act должны следить за тем, чтобы соответствовать местным нормам и обеспечивать адекватное покрытие и льготы для своих сотрудников.
Ограничения на отказ от DBA
Отказ от DBA имеет ограничения для защиты работников и поддержания целостности закона об оборонной базе. Во-первых, исключения не применимы ко всем типам государственных контрактов или сотрудников. Запрос на отказ обычно удовлетворяется в тех случаях, когда местное законодательство обеспечивает достаточное покрытие компенсации работникам, а другое агентство соглашается с условиями. Если местное законодательство не обеспечивает достаточного покрытия, DOL не предоставит отказ.
Более того, исключения не могут быть использованы для обхода положений Defense Base Act или для предоставления меньших льгот, чем тем гражданским работникам, на которых распространяется действие закона. Если отказ от права предоставляется, работодатели, работающие за границей, все равно должны соблюдать местные законы о компенсации труда и предоставлять страховое покрытие, сопоставимое с DBA.
Отказ от DBA и Гуам
Гуам - это неинкорпорированная территория Соединенных Штатов. Ранее от DBA отказались при заключении контрактов и выполнении работ на военных базах США на Гуаме. Этот отказ распространялся как на местных жителей Гуама (которые являются гражданами США), так и на граждан третьих стран.
Поскольку DOL давно придерживается политики, согласно которой отказ от покрытия DBA для граждан США невозможен, в мае 2020 г. в бланкетный отказ для Гуама были внесены изменения. DOL выпустило новый отказ, который обеспечивает покрытие DBA для граждан США на Гуаме, включая всех местных жителей Гуама, но при этом отказывается от покрытия только для граждан третьих стран.
Может ли Министерство труда США отменить Defense Base Act?
Да, Министерство труда США может предоставить исключения при определенных обстоятельствах. Такие исключения не предоставляются произвольно, и DOL одобрит их только в том случае, если местное законодательство обеспечивает адекватные компенсационные выплаты работникам и если трудовой коллектив согласен с условиями. В таких случаях отказ может быть предоставлен в каждом конкретном случае.
Позвоните нашему адвокату Defense Base Act сегодня
Понимание отказа от Defense Base Act может быть сложным, а навигация по процессу - непростой задачей. Если Вы являетесь государственным подрядчиком или пострадавшим работником, которому нужны рекомендации по страхованию Defense Base Act, или у Вас есть вопросы о Ваших правах и льготах по Defense Base Act, необходимо проконсультироваться с опытным адвокатом. В Grossman Attorneys at Law, У нас более 30 лет опыта работы с претензиями по Defense Base ActИ наша команда стремится помочь клиентам разобраться в сложностях этого закона.
Нужна ли Вам помощь в получении пособия по временной нетрудоспособности, медицинского пособия или пособия в связи со смертью, наши знающие адвокаты проведут Вас через весь процесс и обеспечат получение компенсации, которую Вы заслуживаете. Не оставляйте свое дело на волю случая; свяжитесь с Grossman Attorneys at Law сегодня для консультации, и позвольте нам помочь Вам защитить свои права!
